Управленческие тренинги:
зачем они для руководителя?
Главная идея управленческого тренинга заключается в обновлении и дополнении уже имеющихся у руководителя знаний и опыта путем интенсивного курса. Практически любой управленческий тренинг направлен на достижение определенных целей, среди которых:
- Развитие управленческих навыков руководителя
- Изучение инструментов управления
- Повышение эффективности исполнения управленческих задач
- Увеличение осознанности принятия управленческих решений и действий
Существует несколько направлений проведения управленческого тренинга. Каждое из них решает конкретные задачи.
- Управление организацией
- Управление процессами и проектами
- Управление персоналом
- Управление собой
"Управленческие тренинги"
зачем они для руководителя?
Главная идея управленческого тренинга заключается в обновлении и дополнении уже имеющихся у руководителя знаний и опыта путем интенсивного курса. Практически любой управленческий тренинг направлен на достижение определенных целей, среди которых:
- Развитие управленческих навыков руководителя
- Изучение инструментов управления
- Повышение эффективности исполнения управленческих задач
- Увеличение осознанности принятия управленческих решений и действий
Существует несколько направлений проведения управленческого тренинга. Каждое из них решает конкретные задачи.
- Управление собой
- Управление организацией
- Управление процессами и проектами
- Управление персоналом
ФОРМЫ
управленческого тренинга
"БИЗНЕС - ТРЕНИНГ"
В ходе бизнес - тренинга можно получить актуальные знания и управленческие навыки, на практике отработать сложные моменты, встречающиеся в деятельности руководителя.
Бизнес - тренинг может затрагивать несколько блоков обучения, а может быть сосредоточен на развитие конкретного делового или личностного качества.
"БИЗНЕС - КОУЧИНГ"
Главный принцып бизнес - коучинга, отличающий его от бизнес - тренинга, - это осознание. Работа в рамках бизнес - коучинга ведется индивидуально под руководством бизнес-коуча. Именно с помощью осознания проблемы руководитель находит пути ее решения, а бизнес - коуч - координирует эти пути. Коучинг для руководителей обычно является узкоспециализированным, затрагивающим отдельные бизнес - вопросы, такие как преобразование бизнеса, финансы, выгодное партнерство, маркетинг, управление персоналом ит.д.
"НАСТАВНИЧЕСТВО"
Способ передачи знаний, умений и навыков от более опытных сотрудников к менее опытному. В обучении руководителей этот опыт применяется редко, в основном он актуален для обучения молодых специалистов и новых сотрудников.
"БИЗНЕС - МАСТЕРСКАЯ"
Это форма обучения руководителей, помогающая увидеть бизнес со стороны, используя доступные методы анализа и принятия решений. На таких обучающих мероприятиях участники имеют возможность быстро проанализировать ситуацию в своей компании и изменения на рынке. В формате бизнес - мастерской проводятся семинары, деловые игры, тренинги и т.д.
ФОРМЫ
управленческого
тренинга
"БИЗНЕС - ТРЕНИНГ"
В ходе бизнес - тренинга можно получить актуальные знания и управленческие навыки, на практике отработать сложные моменты, встречающиеся в деятельности руководителя.
Бизнес - тренинг может затрагивать несколько блоков обучения, а может быть сосредоточен на развитие конкретного делового или личностного качества.
"БИЗНЕС - КОУЧИНГ"
Главный принцып бизнес - коучинга, отличающий его от бизнес - тренинга, - это осознание. Работа в рамках бизнес - коучинга ведется индивидуально под руководством бизнес-коуча. Именно с помощью осознания проблемы руководитель находит пути ее решения, а бизнес - коуч - координирует эти пути. Коучинг для руководителей обычно является узкоспециализированным, затрагивающим отдельные бизнес - вопросы, такие как преобразование бизнеса, финансы, выгодное партнерство, маркетинг, управление персоналом ит.д.
"НАСТАВНИЧЕСТВО"
Способ передачи знаний, умений и навыков от более опытных сотрудников к менее опытному. В обучении руководителей этот опыт применяется редко, в основном он актуален для обучения молодых специалистов и новых сотрудников.
"БИЗНЕС - МАСТЕРСКАЯ"
Это форма обучения руководителей, помогающая увидеть бизнес со стороны, используя доступные методы анализа и принятия решений. На таких обучающих мероприятиях участники имеют возможность быстро проанализировать ситуацию в своей компании и изменения на рынке. В формате бизнес - мастерской проводятся семинары, деловые игры, тренинги и т.д.
СТОИМОСТЬ ТРЕНИНГА
"Управленческий тренинг"
5 000 руб. (1 чел.)
СТОИМОСТЬ ТРЕНИНГА
"Управленческий тренинг"
5 000 руб. (1 чел.)